UIS y Sena se unen para fortalecer la empleabilidad de la región
Resumen
La UIS y el SENA colaboran para mejorar la empleabilidad en la región, facilitando herramientas a estudiantes y egresados mediante la 'Feria de Servicios'. Se ofreció orientación para postularse a vacantes reales y potenciar el registro en la plataforma del SENA.
Generado por Inteliegenica Artifical (OpenAI)
La Universidad Industrial de Santander, en un trabajo articulado con la Agencia Pública de Empleo (APE) del SENA, se reunieron para tratar temas sobre el mercado laboral y brindar herramientas efectivas a la comunidad académica de la región.
El encuentro se llevó a cabo en el marco de la ‘Feria de Servicios de la UIS’, el cual finalizó con éxito en una jornada donde estudiantes y egresados contaron con la orientación y postulación laboral, facilitando el acceso a vacantes reales y promoviendo el uso estratégico de la plataforma institucional del SENA para una búsqueda de empleo efectiva.
La jornada brindó atención personalizada a 120 participantes, de los cuales el 70% de los asistentes recibieron acompañamiento directo para postularse a vacantes activas en niveles operativos, técnicos, tecnólogos y profesionales, mientras que el otro 30% de los asistentes se enfocaron en el registro inicial en la plataforma y recibieron asesoría en la estructuración de su perfil laboral para maximizar su visibilidad ante las empresas.
“Este tipo de espacios contribuye a fortalecer la articulación institucional del SENA con la UIS, ampliando las oportunidades de acceso al empleo para toda la población participante”, destaca David León Esteban, coordinador del Programa Institucional de Egresados UIS y quien lidera la bolsa de empleo y los temas de empleabilidad en la institución.
Esta alianza entre el SENA y la UIS reafirma el compromiso de ambas instituciones con el desarrollo profesional de los egresados y la comunidad en general, conectando el talento humano con las demandas actuales del sector productivo.