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Resumen

El liderazgo actual enfrenta una crisis de integridad y carácter. MacArthur aboga por un regreso a los valores cristianos como guía, señalando la importancia de conocer e imitar a Cristo para ejercer un verdadero liderazgo, siendo embajadores de su enseñanza en nuestra vida cotidiana.

Generado por Inteliegenica Artifical (OpenAI)
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by Cesar Gordillo
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Por: Cesar Gordillo

En una época de crisis en el liderazgo, considero pertinente traer a colación, algunos apartes del capítulo 11 ¿Quién puede dirigir?, del libro Liderazgo, cuyo autor es Jhon MacArthur.

“La sociedad occidental ya no valora el carácter, la integridad, la decencia, el honor, la lealtad, la certeza, la pureza y otras virtudes. Una mirada a un programa de televisión actual nos muestra lo que el mundo piensa de esas cualidades. Han sido derrotadas, en su lugar la sociedad moderna ha colocado nuevos valores diferentes: El egoísmo, la rebelión, la rudeza, las malas palabras, la irreverencia, el libertinaje, el mal temperamento y casi toda clase de decadencia. No es de extrañarse que la integridad sea tan difícil de encontrar”.

 

Aunque el libro referido fue publicado hace más de 20 años, lo señalado cobra toda vigencia, incluso parecería que tener los nuevos valores señalados, fuesen un requisito para ser líder en este siglo. Quizás por la época en la que se publicó el libro, no se mencionó, otro posible valor de hoy: Contar con miles de seguidores en las redes sociales.

 

Consciente de que el liderazgo conlleva una gran cantidad de virtudes y cualidades, solo parafrasearé a MacArthur: “Los nuevos líderes son personas de buen testimonio”. Si quisiéramos ilustrar un poco más la frase anterior y encapsular el carácter, la integridad, la decencia, el honor, la lealtad, la certeza, la pureza, podríamos afirmar lo dicho por el autor citado: “El líder es como Cristo”.

 

Ahora bien, todos estamos lejos de ser como Cristo, pues él es símbolo de perfección, así que el primer paso que podríamos dar como líderes, es tomarlo como referente. No somos el ejemplo, ni el referente a seguir, es Cristo, quien debiera ser el modelo para nosotros y para todo aquel que no tiene la intención de llevarnos al camino, la verdad y la vida (Juan 14:6).

 

Es preciso advertir que Cristo no podrá ser nuestro referente si no le conocemos, por ello el segundo paso es estudiarlo y para ello, hay que ir a la biblia, pues allí está su historia, sus milagros y en especial su proceder ante situaciones que siguen siendo aplicables a nuestra cotidianidad.

 

El tercer paso para ser como Cristo es imitarle y quizás este, podría ser el paso más complejo, el que más nos cueste, porque Cristo fue y sigue siendo disruptivo, un hombre que rompe todos los esquemas. Para imitar a Cristo, deberíamos preguntarnos en todo momento, que haría Jesús en este caso y si la respuesta es contraria a la decisión que hemos pensado tomar, hay que replantear y decidir de una manera que agrade a Dios.  

 

Desde un plano personal, puedo decir con vergüenza, que en muchas ocasiones las personas no han visto a Cristo en mí y eso es lamentable, pues quienes nos decimos cristianos, estamos llamados a hacer las cosas como él; somos sus embajadores en la tierra. Quizás, la única biblia que conozcan algunas personas y al único Jesús, sea nuestra propia vida.

 

Ese es el reto, que las personas al vernos digan: eso que tiene él, lo quiero para mí, infortunadamente lo que ocurre a menudo, es que las personas nos ven y dicen: “Si eso es ser cristianos, gracias, pero no lo quiero”.

No esperemos a que los “líderes” nos cambien la vida, todos tenemos una posición de liderazgo; Un padre, es un líder y desde cualquier posición por baja que sea en la escala social, se puede ejercer el liderazgo. El verdadero cambio, la disrupción, la revolución, es que tú y yo, reflejemos a Jesús y que todo aquel que quiera conocerlo, vea su imagen en nuestro proceder cotidiano.

 

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